海曙新闻网讯(记者 毛一波 通讯员 冯汝洁)日前,从海曙区人社局传来喜讯,我区劳动人事仲裁院被评为2013年度全省劳动争议案件处理工作先进单位,这是该院连续两年获此殊荣。
近年来,海曙区劳动人事仲裁院全面推进劳动争议调解机制建设,通过整合资源、建立网络、健全机制、整体联动,着力提高争议处理效能。据了解,2013年仲裁院全年共立案受理劳动争议案件368起,涉案人数达776人,涉案标的达1905.21万元,案件的办结率达94%,高于省、市仲裁委规定的年结案率92%的要求。同时重大集体劳动争议案件在法定期限内结案率达100%。
记者了解到,除仲裁院外,劳动争议调解中心及分中心也对劳动人事调解起到了锦上添花的作用。目前,8个街道均建立了劳动争议联合调解分中心,74个社区成立劳动争议调解小组,将多数劳资纠纷化解在基层。据统计,目前区调解中心调解登记劳动争议案件为354件,涉及劳动者578人,调解成功318件,调解成功率达到90%,为劳动者挽回实际经济损失265.95万元。受理的10人以上的集体劳动争议6件,涉及劳动者141人,全部调解结案,调解成功率为100%。3至10人的集体劳动争议案件为2件,调解成功2件,调解成功率为100%。另外,88.9%以上的集体争议案件都在10天内结案,取得了当事人的双向满意。各街道劳动争议调解分中心在中心帮助指导下,成功化解了多起劳动争议案件。分中心处理劳动争议案件164件,调解成功136件,调解成功率达83%,为劳动者追回经济损失62万元。