海曙望春街道三措并举深化走社入户工作

　　望春街道通过启动联带网络、明确硬性要求和落实联动机制，扎实推进走社入户工作，确保教育实践活动走在一线、访在深处、干在实处。

　　启动“3+2”联带网络，确保走在一线。区管干部带头联社，机关干部直接联社，社区党员干部全面结对帮扶。在此基础上，新设80后机关党员一人联一社的“民情第一线”青年站项目，发动大学生村官开展“践行群众路线，争当‘泥腿子’村官”主题实践活动，确保每个社区党组织都有街道领导包联，每个基层党小组都有党员干部联系，中青年力量分布各个基层党组织。

　　设定“四访”硬性要求，确保访在深处。一是常规走访集民情。发动“3+2”联带网络深入25个社区(股份经济合作社)，征集“四风”、民生等各类问题170余条。二是重点约访促发展。约访恒威、天下商邦、鼎辉电子、福莱德科技等76家骨干企业，总结发展经验，创建新星商圈“乐享乐活·e站到底”助网惠民项目，推动企业和社区(股份经济合作社)产业稳步发展。三是集中专访解民困。锁定基础设施陈旧、拆迁安置、道路出行、物业等八大类81个重点民生问题，专访低保户、失业人群、空巢老人、留守家庭等弱势群体共计120人次，帮忙解决具体问题29个。四是驻点接访化矛盾。设置26个定点接访处，累计接待67人次，集中处理矛盾纠纷12起。

　　落实“三步”联动机制，确保干在实处。第一步，开展民情恳谈。区管干部、机关干部每月到所联社区(股份经济合作社)召开民情会不少于1次。第二步，做好诉求办结。对征集来的民生问题，能及时解决的明确办结期限；不能及时解决的纳入难题汇总账单，由街道领导进行难题认领。第三步，落实督查回访。及时组织“回头看”，通过不打招呼、不通知的办法不定期回访社区(股份经济合作社)，对不及时解决民生问题、活动走过场的进行通报批评。