月湖街道在教育实践活动整改落实、建章立制环节，进一步强化问题导向，聚焦群众反映和期盼，紧紧扭住“四风”突出问题不放，以项目化管理方式，打好专项整治攻坚战，真正让群众感受到教育实践活动带来的变化，以真查真改的实际成效取信于民。

　　一、强化顶层设计，凝聚整治合力。结合街道实际，提出“任务不减、要求不降、科学分类”的任务梳理目标，开展逐条梳理排查。根据整治任务的不同特点、不同牵涉面、需要统筹的程度，划分类别，明确不同的责任主体、投入精力、监管程度等，确保各项任务按照要求有序落实到位。街道党工委组织召开推进专项整治专题会议，讨论整改方案、厘清责任、认定项目、推动实施。在此基础上，提出社区减负、攻坚破难、党建民生、提升街区文化品质、社会治理、强基提质、正风肃纪等七大项16点事关全局、事关群众切身利益的专项整治任务，通过科学的顶层设计，聚焦突出问题，有效凝聚各的优势力量，形成专项整治的合力。

　　二、引入项目管理，传导责任压力。在专项整治工作中，引入“项目化推进、销号式管理”理念，层层传导责任压力，确保专项整治工作一抓到底、见到实效。强化组织领导，分解整治任务，采用“牵头挂项”的方法，领导挑担子，牵头科室和参与科室立项，制定工作方案，明确方法步骤和进度安排。突出分级负责，领导班子定期听取情况汇报、研究推进具体工作，及时了解项目推进情况、解决实施中的具体问题，厘清责任界限，对各科室认领的项目进行抽查。加强全程监督，建立群众倒逼机制，从立项到整改的每个环节，都邀请群众广泛参与，做到群众督过程、评结果，确保整改实效真正惠及群众。

　　三、狠抓问题解决，初现整治成效。街道坚持逐条逐项地查、逐条逐项地改，初步解决了一批群众反映强烈的问题。在联系群众方面，制定了《月湖街道机关干部联系服务社区办法》，搭建“一人一支部，党员兼干部”、“周五前沿日”等载体，督促干部常下基层问需，深入群众解难。在服务民生方面，深入推进15个民生微项目，统筹解决了老小区停车、绿地改造、消防安全等一批群众关心的热点问题，并探索形成民生项目实施的长效机制。以锋领民生工坊为载体，大力开展“微心愿圆梦行动”，初步建立“群众提出梦想、组织评估梦想、多方助力梦想”的筑梦圆梦机制，将惠民工程做实做细。在正风肃纪方面，完善“定岗对责、绩效对账”，完善机关人员考勤和请休假管理办法，克服队伍的慵懒涣散。建立街道作风效能档案制度，对机关工作人员的增面表现和负面行为实施全程全面信息记录，以奖惩激发干部队伍活动，实现提能增效。