海曙新闻网讯(记者毛一波通讯员张姗姗)近日，记者从区纪委获悉，全区换届工作开展以来，区纪委按照严、细、深、实的标准，通过狠抓压力传导、狠抓教育提醒、狠抓督查督导、狠抓执纪问责等四项举措，确保我区换届氛围的风清气正。

　　“我们把严明换届纪律、加强换届风气监督工作作为落实党风廉政建设主体责任情况的检查评分标准之一，切实发挥考核‘指挥棒’、‘风向标’作用，倒逼全区各级党组织切实抓好换届风气监督工作。”区纪委相关负责人表示，紧盯换届工作的组织领导者、有被提名资格的候选人、手握选票的人员、换届工作的具体工作人员四类重点人群，并对推荐人选各方面情况的综合考察和“全面体检”，切实保证代表人选质量，坚决防止涉法涉罪人员“带病当选”。目前，已审查代表委员人选近3000人次。

　　此外，为盯住“拉帮结派、拉票贿选、买官卖官、跑官要官、选假骗官、说情打招呼、违规用人、跑风漏气、干扰换届”等九个方面典型问题，海曙还拟制《区换届纪律专项督查方案》，按照查责任落实情况、查教育宣传情况、查监督查处情况、查“四个凡提必”情况和查执行监督制度情况等“五个查验”的工作原则，对换届风气及纪律监督工作开展集中督查，提升监督实效。

　　为畅通举报渠道，区纪委组建完善电话、网站、微信、信访“四位一体”的举报平台，及时受理违反换届纪律问题举报，制定换届风气举报情况台账。