海曙“锋领工程”：奏响党员服务“最强音”

　　近日，在海曙区“双带双联”组团服务活动现场，海曙“锋领工程”的子品牌——“锋领集市”平台正式上线，通过该平台，可实现党员志愿服务的供需对接，促进党建资源有效调配。目前，全区共有87个机关服务团队，198个街道、社区、商圈、两新组织等基层服务团队在平台进驻上线，上线首日发布各类项目73个。

　　自1996年开展社区党员“一人一岗”志愿服务以来，海曙一直致力于探索服务型基层党组织建设，提高服务群众能力，畅通联系群众渠道，有效引导更多资源投向基层。两年前，为更加有效地发挥基层党组织和党员作用，海曙构建党员服务新载体——锋领工程，着力在组织架构、服务阵地、内容载体、考评方式、保障机制等方面探索创新，开辟了党员干部践行党的群众路线、深化服务型基层党组织建设的全新路径。通过在全区布局建设92个“开放式管理、一站式服务”的党建综合服务平台，形成以81890党员服务中心和天一广场党员服务中心为重点的三级党建服务网络。以“优秀党员领衔＋党员骨干协作＋其他志愿者加盟”为主要形式，组建以全国先进工作者胡道林、全国教书育人楷模刘佳芬等为代表的各类党员志愿者品牌工作室150个，引领全区600多支服务团队，上万名党员服务经济社会发展。同时成立了全省首个区级社会组织党建服务中心，加强党对社会组织在资金筹措、项目管理、合作交流和人才培养等方面的调控能力和扶持力度，充分发挥草根组织和红色领袖在“锋领工程”建设中的重要支撑作用。

　　党员的先锋模范作用发挥得好不好，锋领工程打造了独特的评价体系——“锋领指数”——来进行有效评价：依托“锋领e家”信息管理系统，划分流动党员、在职党员、离退休党员等5类对象，设置党内生活、履行职责、道德品质、奉献社会等4大项33小项内容，实行日常实时记录、半年公开亮绩、年底综合评价，全程记录党员轨迹，实时进行定量分析，生成党员指数积分，形成年度评价报告，存入党员电子档案。海曙还在“锋领e家”系统引入流程智能管理，利用网上审批、权限管理、时效监测等技术手段，将党员发展、党费缴纳、退党出党、民主评议等党务工作进行流程再造，有效规范党员日常行为。

　　“锋领工程”实施以来，广泛激发海曙万余党员的活力，构筑起了党群连心的桥梁。仅去年一年，新增到社区报到的在职党员3700余人，认领社区服务项目3500余项，开展志愿服务9400多次，解决企业反映的各类难题900余个，完成社区群众“微心愿”1600多个。(许玉芬 毛一波 朱文斌 整理)