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我区培育社工能人新招连连

    2018年05月28日 15:19 海曙新闻网
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  海曙新闻网讯(记者丁梦莹 通讯员韩艺)2017年4月至2018年5月,海曙区社会工作协会举办了为期一年的首届社工能人培训班。近日,19位社工迎来了这场跨年培训的结业考试。

  在当天的个人学习成长演讲环节,各位社工回忆了一年来的学习历程。“我学会了要多站在居民角度去考虑和处理问题。”西门街道永丰社区党委书记干海盈感慨颇多,“参加培训以后,这份意识更强烈了,也更加坚定了我做好社工的信心。”

  “每个人都有‘主我I’和‘客我me’,每个人都是‘being(存在的状态)’,而‘专业自我’有别于‘being(存在的状态)’。”来自浙江工商大学的彭何芬则向各位社工详细讲解了“专业自我”的课题。她表示,社工在开展专业服务时,要有意识的辨别专业自我和being的区别,在行为、情绪、价值观、服务模式上都要体现出社会工作的专业性,社工在工作时拥有反思能力更有助于推进工作。

  在情景展示模块的舞台上,社工们临时组成队伍,并根据相关问题进行情景展示。这不仅考验社工们的临场发挥能力,更重要的是考量他们的专业解读、团队配合和应对突发事件的综合能力。

  用模拟行为带领社工们感受督导技巧,得益于去年9月份香港理工大学应用社会科学系李玉仪带来的“小组工作与带领技巧”课程教学。8名社工模拟小组组员,1名为带领社工,其余社工模拟社工督导的角色。“我分配到观察和记录的任务,包括观察组员的行为模式、组员的小组角色、小组性质等方面。”社工小郑感慨道,全新的角色定位和任务分解令在场的学员大开眼界,受益匪浅。

  通过社工能人培训,缓解了我区社工人才断层问题,为接下来海曙社会工作发展提供新势力和后备军。“历经一年培训和考试检验,这批社工能人将在未来的社会工作专业服务中不断发挥骨干作用,补上全区社会工作督导人才不足短板。”区民政局相关负责人说。

本文来源:海曙新闻网 责任编辑:丁梦莹
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