基层党员结合热点讲授“微党课”。(张棉余建文摄)

　　“两学一做”学习教育如何长期坚持，形成常态？怎样突出问题导向，建立完善及时查找、解决问题的有效机制？海曙国税局以党的组织生活为重要抓手，通过建立长效监督机制，保持微党课团队“与时俱进”，助力打造“阳光税务”，为基层单位将“两学一做”学习教育“融入日常、抓在经常”提供了可贵经验。

　　本报记者余建文

　　通讯员张 棉徐华菲

　　批评“请进来”，防微杜渐

　　日前，海曙区国税局举办了一次特色组织生活会。与会人员中，除了局里的党员干部，还有几十张“新面孔”。原来，这是局里特意邀请的义务监督员，诚恳接受来自社会各界的监督与批评，开展一次跨部门、跨行业的政风行风监督评议。

　　义务监督员里，有来自区人大、政协机关，各乡镇街道的，也有媒体记者和区内数十家企业的代表。“提供政策咨询和上门服务要更主动，既服务好大企业，也要多帮助小企业”、“要关心一线窗口服务人员，做好一窗办两税等便民措施，让纳税人‘最多跑一次’”……监督员踊跃发言，其中不乏直面问题的批评“挑刺”，给局里的党员干部来了次“思想除尘”、“服务体检”。监督员们还现场扫描网络廉政评议宣传册中的二维码，对局干部进行评议。来自区内某汽车销售公司的监督员说：“一人一码，我们打分评议也更细致，这个办法好！”

　　“真‘叫板’，才能令人真‘出汗’”。海曙区国税局通过长期聘请社会义务监督员、举办恳谈会等多种形式，充分发挥监督员“旁观者清”的优势，对监督员反映的问题“件件有着落、事事有回音”，助力打造“阳光国税”。局领导说，区划调整后，新海曙地盘大了，企业数量大大增加，更要以问题为导向，主动接受社会监督，“扎牢篱笆”，做出新成绩。这次，局里新聘请了52名义务监督员，比上一年“扩容”了一倍以上，构建完善多渠道、多层次监督机制，实现党建强业务促服务的目标。

　　交流“走出去”，学思践悟

　　评议结束后，海曙国税“知·行”微党课宣讲团成员还给现场的监督员和党员干部们上了两堂“小而精”的党课。“以侯亮平、沙瑞金为代表的党员干部，是廉政为民、有腐必反的责任担当；而那个表面生活清贫，别墅藏满受贿钞票的腐败处长，演技再好，也难逃法网”……宣讲团成员以当下热播的反腐大剧《人民的名义》为切入口，结合税务机关执法案例，阐述党员的标杆作用和责任意识，一下子“抓”住听众的兴趣点。

　　成立“知·行”微党课宣讲团是海曙国税深入推进“两学一做”教育常态化制度化的重要举措之一，下属各党支部和外单位可根据需求进行“点单”挑选课程，联系宣讲团成员进行授课。与大多数单位邀请领导、专家授课所不同的是，海曙国税局微党课让普通党员走上讲台，结合自身岗位，挖掘榜样的力量，就群众关心的热点、难点、焦点问题进行授课，打造“知·行”行业品牌。

　　局领导介绍说，微党课以说身边人、论身边事为主，把学习与服务有机结合起来，非常接地气。至今，“知·行”微党课已开讲20多期，通过“走出去”交流，学思践悟、知行合一，将“两学一做”的好典型、好经验、好做法推广到实际工作中去。