记者 朱燕君

　　“今年通过厂区合理规划、工序编排、工艺革新，明年在现有空间下新增一条流水线，将提高20%产能，增加企业亩产率。”12月23日，宁波市东联机械有限公司总经理陈宣亦聊起未来发展规划，目光坚定。今年是他进入由其父亲创办公司的第10年，如今在他掌舵下，原本岌岌可危的工厂变得欣欣向荣。

　　自2010年进入公司起，从生产一线开始，陈宣亦下车间，做杂工，车床、打包、质检、搬运、采购……轮岗各个岗位，重点协调沟通工作，参与管理和团队建设。2014年，一次机缘巧合，陈宣亦再次踏上了求学之路，奔赴全球最大的工程机械及矿山机械制造企业之一——日本小松集团所在地的小松学院进修，开始了边学习边工作的生活。这段经历让他切身感受到了先进制造业的魅力和日本工匠的敬业精神，打心里喜欢上了制造业。

　　进修结束回国后，踌躇满志的陈宣亦却遇上了行业发展瓶颈期。“那段时间，很多同行纷纷倒闭，包括我父母也一度面临转行的抉择。但危机中必然伴随着机遇，行业洗牌也是我们重新寻找商机的好机会。”说起这段经历，能从陈宣亦的眼中看到这份坚守制造业的决心，突破重围的信心。

　　所有的豪情壮志离不开实际努力。陈宣亦不断出差，通过客户再寻找新客户，最多的时候甚至有2-3个月在外出差。正是他的这份坚持，公司迎来了转机。在2017年底一次客户拜访过程中，得知有家同行公司由于供应商倒闭，正在寻求新的供应商合作。“当时客户要的急，我必须马上做决断，从采购新设备到购买原材料，确定长期供应商，全都自己跑，一周内全部搞定，然后进入长达13个月的开发、试验阶段。”陈宣亦感慨地说，公司前后投入了1200多万，新产品于2019年研发成功，进入了批量生产阶段。借助这个好的势头，陈宣亦带着团队同时研发了16种新产品，齐头并进，攻克难关，全部在13个月后实现量产，业务订单也接踵而来。

　　除了企业家身份，陈宣亦身上还有另外一个头衔——集士港镇侨联副主席，在服务社会和为侨服务中发挥作用。年初疫情爆发时，身在日本的他，第一时间采购上千只口罩回国分发给村里老人。疫情严重时，主动报名为集士港镇“守小门”，连续10多天担任志愿者在后半夜值勤。疫情防控进入常态化，他又前往各个隔离点为归国侨胞和留学生发放的“侨爱”专包。由于在疫情期间的突出表现，他入选第一季度“海曙好人”。