海曙新闻网讯(见习记者唐慧晔 通讯员童伊娜 董健亚)简约的装修格调，清晰划分的研发、教学区……7月13日，海曙区首批8家工匠创新工作室在段塘街道集中开张，区域内制造业企业高级蓝领工匠“传帮带”模式有了新载体。

　　此次开张的8家工作室分别设于海曙区段塘街道内的8家重点培育企业，以匠人“传帮带”的工作模式，建立创新研发团队，以师徒结对的方式，帮助新老匠人扎根生产一线，实地解决企业在生产过程中遇到的技术难题与瓶颈，搭建制造领域创新力量的新载体，成为培育高端匠人的孵化平台。“地处中心区的段塘工业区，是海曙都市工业的先行区，辖区企业发展对高端蓝领的培育需求尤为迫切。”段塘街道党工委书记裘骥表示，段塘率先设立工匠创新工作室，不仅能给匠人的智慧、潜能提供碰撞和释放的空间，利于激发老都市工业集聚区的创新因子，更能有针对性的补齐当下制造业高端蓝领缺失的短板，助推工业区新一轮发展。

　　作为工作室的老匠人之一，宁波福特继电器有限公司董事长杨晓厦直赞工作室成立的及时：“企业内部提工匠，辐射面始终有限，但工作室的设立，为各企业工匠间的交流拓宽了渠道，对企业提升整体一线员工素养意义不小。”庖丁解牛的技艺并不是一朝一夕的机器流水作业所能替代。看新匠人，90后御坊堂药品研发人员王俊看来，哪怕只是一小颗海狗丸，它的制作工艺就需要匠人耐得住寂寞、从一贯终的不断研发与创新：“有老工匠的指导，我对自己的未来能有一个更清晰的职业规划。”

　　“行政区划调整，海曙从大到强的关键在人，精神为柱。”海曙区总工会党组副书记、副主席何建林指着新挂牌的工匠创新工作室表示，这就是海曙工匠精神的新支柱，支撑海曙制造业更快更稳地转型升级。